Alessandro Bianconi (Moderatore livello 1)
u/alessandro_teamartist
Ciao Fabio, piacere nostro di averti a bordo. Abbiamo già diversi presidenti che operano nel tuo stesso campo, quindi sei hai dubbi o domande scrivi pure un post che siamo in molti a dare una mano!
Oppure "(e non rimetterci la casa)"! Serve solo un pò di fantasia, i temi sarebbero davvero tanti.
Pasqua pioggiosa, annata fruttuosa..
Buongiorno a tutti presidenti. Al nord Italia ci sarà pioggia e un evento a cui dovevo partecipare è stato cancellato.. speriamo che il detto abbia ragione per tutti!
Avete qualche evento in programma per Pasqua o durante Aprile? Quali difficoltà/ rotture di scatole riscontrate maggiormente quando organizzate un evento (promozione, permessi, tasse ecc..) ?
Ciao Daniele! Benvenuto. Molto bello. Quanto tempo dura la tua concessione? Hai avuto difficoltà nell'ottenerla? Molti presidenti faticano a trovare concessioni di una durata abbastanza lunga da dare all'associazione un pò di sicurezza nel proseguo dell'attività sul lungo periodo.
Ciao Mattia, scusa di cosa ti occupi esattamente? Se riesci a presentarti con un post così ci conosciamo tutti
Ciao Gerardino e benvenuto nel Club! Dove organizzate questa ciclostorica? Immagino che la scelta del nome non sia casuale.. come mai?
Ciao Stefano, settore molto interessante. Benvenuto!
Ciao Pia, benvenuta nel Club 👍🏻
Ciao Alessandro! Benvenuto nel Club dei Presidenti 💪🏻
Come ottenere il massimo dal Club
Premessa: Molti di voi si stanno già partecipando alle discussioni, ma alcuni hanno avuto problemi ad accedere al Club. Vi lascio qui il link su Come accedere al Club. Vi ricordo che senza accesso non è possibile scrivere ma solo vedere quello che viene scritto (per ora).
Ho preparato un video sulle “INFORMAZIONI GENERALI” del Club. Qui troverete una miniera di informazioni su come trarre il massimo beneficio da questa piattaforma, oltre che gli obiettivi e valori alla sua base (che vi invio a leggere con attenzione). E se doveste avere qualche dubbio o difficoltà, non esitate a contattarmi attraverso la chat gialla nell’angolo in basso a destra – sono qui per voi in tempo reale.
Avete suggerimenti, idee, o qualcosa che vorreste vedere nel Club?
Lasciate un commento qui sotto
Ciao Maria piacere di conoscerti 👋
Wow Silvia! Una storia di resilienza incredibile, complimenti 👏 Credo che tu sia sulla strada giusta in quanto gli obiettivi primari dell'associazione dovrebbero essere giustamente quelli che hai citato tu: sviluppo e crescita. (senza dimenticare "la messa in sicurezza" del reparto amministrativo per evitare multe).
In un caso come il tuo trovare collaboratori fidati è essenziale e su questo vorrei farti una domanda.. Premetto che ci sono molti presidenti che si lamentano di non riuscire a trovare anche solo 1 collaboratore fidato, tu addirittura ne hai più di 1 e mandi avanti la tua attività dall'altra parte del mondo.
❓ Perciò ti chiedo:
1️⃣ Come hai fatto a trovare questi collaboratori?
2️⃣ Li hai formati e/o stimolati in modo particolare per fargli raggiungere il loro livello?
La tua esperienza credo sarà utile a molti presidenti. Grazie!
La missione del Club dei Presidenti
Ciao a tutti! Questa settimana ho chiamato alcuni di voi per capire come stanno andando queste prime settimane all’interno del Club dei Presidenti e mi ha fatto molto piacere sentire che state trovando il Club uno strumento utile sia per confrontarvi, sia per avere chiarimenti riguardo i vostri problemi.
Ma c’è un’altro punto importante che lo rende molto di più di un strumento di natura “tecnica”.
In questo video Dario spiega lo spirito e la missione del nostro club https://clubdeipresidenti.it/lessons/video-di-presentazione-del-club/
SPOILER ALERT: Non c’entrano le marche da bollo!!! Scherzi a parte, parliamo di temi seri come crescita, condivisione e impatto collettivo.
Che ne pensate di questi temi?
Ciao Stefano. Che ne dici di far entrare nel dibattito "l'imputato"?
Ho chiesto a ChatGPT4 (quello a pagamento che dovrebbe essere più "intelligente" di quello gratuito) quanto si ritenesse affidabile e capace nell'interpretare le leggi in generale, ecco la sua risposta ⬇️
"Mi ritengo abbastanza capace nel comprendere e nell'interpretare le leggi, quindi direi un 7, forse 7 e mezzo. Tuttavia, è importante notare che la mia capacità di interpretare le leggi dipende fortemente dalla chiarezza delle informazioni a mia disposizione e dal contesto specifico. Le leggi possono essere complesse e soggette a interpretazioni diverse, quindi la mia valutazione è basata sull'abilità di analizzare il testo e fornire informazioni generali, piuttosto che su un'esperienza legale approfondita o su una comprensione degli aspetti legali specifici di ogni giurisdizione."
Ho evidenziato in grassetto le parti che dovrebbero far capire meglio la risposta.
Mi sorgono due domande spontanee:
1️⃣ Mi fiderei mai di un avvocato che sa un pò le leggi?
2️⃣ Mi fiderei mai di un avvocato che non sa carpire quali diverse sfumature e ripercussioni legali può avere una legge?
Ciao Alessio, Benvenuto! Aspetto un tuo post come ci siamo detti 😂
Ciao Antonella. Correggimi se ho capito male la tua domanda, ma sei nel caso di un cococo sportivo sotto i 5000€? Ci sono tante società e professionisti che operano nel mondo della sicurezza sul lavoro. Potresti cominciare con una ricerca su Google e vedere se c'è un ufficio nella tua zona. Alternativamente, se hai qualche amico/conoscente imprenditore potresti chiedere a lui se ha qualche referenza da passarti in merito. Grazie.
Ciao Patrizio. Hai toccato un punto molto interessante secondo me riguardo alle paure e alle ansie, riconoscendo che sono indicatori che qualcosa non sta funzionando come dovrebbe. Questo mi ha fatto sorgere un paio di domande: nel tuo lungo percorso, ci sono state delle situazioni o vicende che ti hanno fatto dubitare di una direzione presa o di una scelta fatta (nonostante l'essere preparati a "tutto")? E se ci sono state, cosa hai dovuto cambiare per risolverle?
Ciao Luca,
Stavo pensando: potrebbe essere utile esplorare nuove strategie di ingaggio per la tua comunità e i potenziali atleti, magari attraverso eventi speciali, programmi di “sensibilizzazione” nelle scuole, o collaborazioni con altre organizzazioni locali per cercare di “recuperare” atleti”? Ci avete già provato?
La perdita di così tanti atleti è senza dubbio una battuta d'arresto dolorosa, ma la tua resilienza e quella della tua squadra nel mantenere viva la comunità e continuare a offrire opportunità di praticare sport è degna di grande ammirazione.
Alessandro
Benvenuto all'interno del Club. Wow Andrea, complimenti per il numero!
Il bigino sui collaboratori sportivi
Questo post serve per cercare di schematizzare ulteriormente la gestione dei collaboratori nelle ASD.
PREMESSE: qui facciamo chiarezza su quei dubbi generici sulle collaborazioni nelle ASD
- Avere anche UN solo cococo sportivo (indipendentemente dal superamento o meno dei 5000€) vi OBBLIGA AD ADEGUARVI ALLA NORMATIVA 81/2008 cioè la normativa della sicurezza sul lavoro. Per questi adempimenti dovete rivolgervi ad un’azienda/professionista che si occupi di SICUREZZA SUL LAVORO.
- TUTTI i cococo sportivi che lavorano con MINORENNI devono essere inquadrati come tali solamente DOPO aver richiesto il casellario giudiziario presso la procura o i tribunali.
COCOCO SPORTIVI
Il contratto da Co.co.co. sportivo è considerato un contratto di lavoro PARASUBORDINATO. Questo significa che, dal momento in cui un presidente di ASD/SSD attiva un cococo nella sezione UNILAV del RAS, il presidente è a tutti gli effetti un DATORE DI LAVORO.
Reddito: i cococo sportivi possono percepire reddito in maniera indefinita, esistono tuttavia delle franchigie. Il reddito da cococo sportivo non costituisce imponibile IRPEF fino ai 15.000€, ma va dichiarato (VA DICHIARATO QUALSIASI SIA LA CIFRA PERCEPITA). L’associazione dovrà quindi produrre una certificazione unica per ogni individuo inquadrato come cococo sportivo.
Ricordiamo che:
- Da 0€ a 5000€ il reddito da cococo sportivo non è soggetto al versamento degli oneri previdenziali (INPS) da parte dell’associazione.
- Da 5001€ a 15.000€ è necessario versare gli oneri previdenziale (INPS) calcolati sull’eccedenza dei 5000€.
- Sopra i 15.000€ il collaboratore sarà soggetto a busta paga e sarà necessario rivolgersi ad uno studio paghe.
NB: la funzione “Compensi” del RAS calcola in automatico gli eventuali oneri previdenziali sulle eccedenze dei 5000€ e produce i modelli F24 per il versamento dei contributi.
FOCUS: Posso fare un rimborso spese ad un cococo sportivo? La risposta è ovviamente NI (dipende).
I rimborsi spese fatti ai cococo sportivi per coprire le spese che il lavoratore sostiene per svolgere il suo lavoro (il caso più comune: gli spostamenti in macchina casa – lavoro – casa) CUMULANO CON IL REDDITO DA LAVORO. Questo significa che, se rimborsate 100€ di benzina al vostro cococo perché è venuto in sede a lavorare quel rimborso va messo nel reddito da cococo!
I rimborsi spese NON fanno reddito quando il lavoratore è effettivamente mandato in “missione” o in “trasferta” per qualcosa che è STRAORDINARIO rispetto al suo lavoro (come ad esempio una manifestazione sportiva fuori regione). In questo caso la cifra che andrete a rimborsare non comporta un aumento del reddito da cococo e non va dichiarata (OVVIAMENTE il lavoratore dovrà presentare delle PEZZE GIUSTIFICATIVE).
I COCOCO SPORTIVI NON POSSONO IN ALCUN MODO PERCEPIRE RIMBORSI SPESA A TITOLO “FORFETTARIO”
COLLABORAZIONI OCCASIONALI
Le collaborazioni occasioni sono un’ottima alternativa ai cococo sportivi per quelle figure che non volete inquadrare come cococo tradizionale (quello chiamato “amministrativo/gestionale”), ma per le quali il tetto dei 1800€ del rimborso forfettario è troppo basso.
A fronte di una tassazione lievemente più alta, l’incarico di collaborazione occasionale NON È UN CONTRATTO DI LAVORO per cui il presidente che si avvale di una collaborazione occasionale non è considerato un datore di lavoro. Questo significa che non è necessario adeguarsi alla legge 81/2008 per la sicurezza sul lavoro e non è necessario richiedere il certificato del casellario giudiziario. Non è richiesta comunicazione al centro per l’impiego.
Reddito: il reddito da collaborazione occasionale ha un tetto massimo di 5000€/anno lordi PER PERSONA. Questo vuol dire che una singola persona può percepire da più contratti di prestazione occasionale solo fino a 5000€ lordi. Tale reddito è esente da contributi e non costituisce imponibile fino a 5000€. Il reddito va dichiarato, quindi va prodotta una certificazione unica.
L’associazione che si avvale di contratto di collaborazione occasionale dovrà versare tramite F24 una ritenuta d’acconto del 20% sul lordo entro il 16 del mese successivo al pagamento.
La collaborazione occasionale non è compatibile con il contratto da cococo sportivo e con un incarico da volontario.
Qual’è stata la vostra esperienza con le collaborazioni nelle ASD?
Hai mai incontrato difficoltà nell’adeguarti alla normativa?
Facci sapere che ne pensi qui sotto nei commenti ⬇